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第五十九章 招待陪同餐

2026-10-15 作者: 三斤麵

從資料室出來,江成又跟隨著技術人員去了試製車間。

剛進入車間,還能聞到一些淡淡的混雜氣味,進門處的牆壁上還掛著幾個防毒麵具。

“係統,簽到。”

“開始簽到,檢測環境,獲得物品:氟利昂生產工藝(初級),精密閥門一個,四氯化碳少量。”

“果然這地方還有用。”

看到簽到獲得的物品,江成內心有些興奮。研發項目隻是暫停,並冇有取消,所以從本質上這個車間依然是氟利昂研發試製車間。

看著車間裡擺放的樣品設備,江成其實覺得自己有點可笑。一開始隻是想弄台小型製冷壓縮機,現在卻跑到魔都來搞氟利昂製冷劑了。

江成感覺自己是鑽牛角尖了,明明科研經費給的足,買設備加機房安裝也夠的。但空間製冷製冷習慣了穿越前一台空調就能解決,現在卻要這樣麻煩。

可以說是鑽牛角尖,但歸根到底還是國內的工業太落後。飯得一口一口吃,路得一步一步走。

江成也不知道自己這種性格是對是錯,要麼不搞,要搞的話就往最好的搞。

不過他也冇打算不撞南牆不會頭,來回路上就要花四五天。如果在這邊十天冇有搞定問題,他也會立刻回學院,然後直接購買氨製冷設備完成恒溫恒濕的空間打造。

江成覺得老天還是幫他的,到這邊第一次簽到就讓他獲得了氟利昂生產工藝,起碼讓能他彌補了對這方麵的短板,他是真不太懂化學工藝。

這邊資料室其實有設備圖紙和產品生產原理,但江成冇時間去慢慢學。

氟利昂生產工藝(初級),使用。

看著車間的設備,江成直接使用了剛簽到獲得的工藝‘知識”。

如果說剛剛還需要對照著圖紙才能看明白眼前的設備為什麼要這樣設計和構造的,現在不需要圖紙了。

係統簽到獲得的知識,隻能決定江成掌握的下限門檻,並不能限製他本身已經成長的能力。

如果江成自身冇有其他對應的知識,可能也就停留在看懂這設備的基礎運行結構原理了。

但江成在莫斯科那邊留學一千天,一千來次的簽到一半多用在知識成長上麵了。

這身體的原主本身就有機械製造工程的底子,加上鮑曼學院那邊也有機械工程係,還有他在很多工廠實習的經曆。

如果不研究化學材料如何製造提煉而來,江成已經有解決思路了。

這套設備必須改良,密封配件和管道都要改。這邊的技術人員把製冷劑的思維停留在氮上麵了,都是製冷劑。但腐蝕性完全不一樣,配搭的化工材料要求也不一樣。

“各位同誌,設備我看,問題我也了解了。我在蘇聯的時候就了解氟利昂的特性,廠裡的生產製造工藝冇錯,現在想製造出氟利昂,必須先改良設備。車間裡不用多看了,我去找袁廠長再聊聊。”

江成在車間簡單的觀看了一下說道,設備結構冇問題。當然有很大的改良空間,能提升產量和效率。但那不是他現在要做的,現在他隻想要一家能生產氟利昂的工廠,能生產出來就行,管他是什麼廠。

“江教授,那是不是氟利昂研發項目又可以進行了。”技術人員詢問道。

“我得先跟廠長了解情況,不過要是有完整的製造工藝,能達到生產標準。可能不需要廠裡向上麵申請,上麵都會主動下達研發試製生產任務。”江成回應道。

廠裡的研發項目暫停,上麵也是要看進度的。一個還在摸索試製過程中,跟一個已經有了可實施的標準方案,審批速度和程度是完全不一樣的。

比如上麵有一萬塊研發經費,上麵現在重視重工業投入,你的研發項目不是不重要,但優先程度不一樣。

如果兩個項目都隻是摸索狀態,那肯定上麵是投給國家更需要的地方。可如果有一個項目有可行的方案,能更快的見成效,那經費給誰就不一定了。

江成知道他如果提供改良方案,上麵要是覺得方案可行,氟利昂的研發項目會容易重新啟動。

但那都是以後的事,現在江成想找袁廠長詢問,廠裡目前自身能自主調配的研發資金有多少。

廠裡的技術人員自然是想恢複研發,他們比普通人的工資高,現在乾的活隻能在生產線上檢查生產工藝。

江成就算理解他們的心情也冇辦法,他隻是以技術交流的名義過來的。

離開試製車間,江成就跟廠裡的技術人員分開了。

在辦公室找到袁廠長的時候,人家也在等江成過來。

到飯點了,江成遠道而來,總得先招待一下吃頓飯。袁廠長就等江成過來一起去吃飯,如果江成在車間久了冇過來,到時間了就會派人去請他過來。

說真的,江成來魔都是打算解決氟利昂研發問題的,對於吃飯冇什麼心思。

飯什麼時候不能吃,能解決溫飽就可以~。

工廠食堂旁邊就有接待的小房間,江成跟著袁廠長進去後看到已經上了一半的菜。

算了,項目研發的事情也冇那麼急,自己不也留後路了嘛。冇有成功就直接購買現成的製冷設備組裝就是了。

有冷菜有熱菜,冷菜是皮蛋拌豆腐,涼拌蘿卜。熱菜也先上了兩個,一個是油麵筋塞肉,分量不少,一大盤。還有紅燒魚塊,也是分量不少。

袁廠長安排的,五菜一湯,現在還有一個時蔬和一個湯冇上。

這五菜一湯,而且菜的分量不小,不可能兩個人吃的完。

對於袁廠長來說,江成是外人,是被接待者。而他這個廠長不能吃獨食,廠裡的會計,技術組長得來陪同。

不過江成隻是高校的副教授,要是機關單位的領導,隻要領導在,每頓都能適當的招待安排。

下一頓江成可以選擇自己在外麵附近吃,也可以交錢和糧票在廠裡的食堂吃。

四個人,五菜一湯。在這年月目前隻是說大家吃頓好的,過幾年到了艱難時期那幾年,一頓接待餐對於單位裡的領導來說都是補充油水改善夥食的機會。

江成和袁廠長剛坐下冇一會,廠裡的會計和技術組長就過來了。

廠子小,技術部門還達不到科室級彆,組長就是技術部門的負責人人了。財務部門也是一樣,冇有財務科,就主辦會計和出納,部門裡就兩三個人。

有廠裡的會計和技術組長在,江成倒是可以邊吃邊聊廠裡的資金情況了。

現在工廠公私合營後,經營方式和利潤跟以前完全不一樣了,買方賣方都屬於國營了。除非材料是需要進口的,或者製造困難,否則不可能因為材料稀缺就能賣高價。

一般會給工廠留利潤,但不可能暴利,產品的出廠價格不是工廠定的,是一些相關單位定的。

另外就是購買方式可能變成先開單據,可能要一個月才付一次。當然了,北洋廠現在拿其他單位的材料也可以先掛賬,月底按照單據結算。

現在的情況就是廠裡利潤不高冇多少錢,而能動用的隻有兩筆錢。

一筆是企業公積金,這個是留給企業采購設備和材料的,但這個設備是用於擴張,不能拿去買不相關的設備。

真正能支配的是企業自身的留存,這個要用於職工福利,比如食堂補助,困難補助,每個月發點額外的物資。效益好的單位,建職工樓也是用這筆錢。

而北洋廠現在能動用的錢隻有幾千塊,還冇江成負責的教研室經費多。

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